智学网从浙江公务员考试录用网获悉，2025年浙江宁波各级机关单位考试录用公务员共计招录982人，报名日期：2025年11月6日-11日，考试时间：2025年12月8日，更多事宜请参考阅读《考试公告》，官方公告原文如下：

为满足全市各级机关单位补充公务员（含参照公务员法管理的机关单位员工，下同）需要，依据公务员法和《浙江公务员录用推行方法》等有关规定，经省公务员局批准，将组织推行2025年全市各级机关单位考试录用一级主任科员以下及其他相当职级层次公务职员作。现或有关事情公告如下：

1、招录计划

2025年全市各级机关单位计划招考公务员982名，具体的招考单位、职位、人数和考试报名资格条件可登录以下网站查看：

浙江公务员考试录用网gwy.zjks.gov.cn

宁波党建网web.nbdj.gov.cn

考试报名区（县、市）以下各级机关单位的，可登录以下网站查看：

海曙党建网zzb.haishu.gov.cn

江北区人民政府门户网站www.nbjb.gov.cn

镇海区人民政府门户网站www.zh.gov.cn

北仑区人民政府门户网站www.bl.gov.cn

鄞州区人民政府门户网站www.nbyz.gov.cn

奉化区人力资源和社会保障局网站

www.fh.gov.cn/col/col1229105695

余姚市人民政府门户网站www.yy.gov.cn

慈溪人才网www.cxhr.com

宁海县人民政府门户网站

http://www.ninghai.gov.cn/col/col1229128324/index.html

象山县人民政府人力社保局网站

http://www.xiangshan.gov.cn/col/col1229056710/index.html

2、招考的范围、对象和条件

（一）招考的范围和对象

1. 符合下列情形之一的，列入考试报名范围：

（1）具备本科以上学历的职员；

（2）宁波生源或户籍的大专学历职员（以2025年11月6日的户口所在地为准）。生源地是指经高考考试，被高校录取时户口所在地。

市级机关单位需要本科以上学历的职位，均须获得相应学位。

2. 县级机关单位面向服务基层项目职员的招考对象为：

参加团中央选派的“大学生志愿服务西部计划”、我省选派的“大学生志愿服务山区、海岛、边远区域计划”（原“大学生志愿服务欠发达区域计划”）和“三支一扶”服务期满、历年年度考核合格以上的职员。上述职员离开服务职位后，享受定向考录政策的期限为5年，如2025年已不在服务职位的，期限为2025-2025年，依此类推。

在军队服役满5年的浙江生源或户籍的高校毕业生退役军人共享面向服务基层项目职员招录计划。

高校毕业生退役军人是指：普通高校大专以上毕业后参军入伍，现已退役的职员；被普通高校录取或就读期间到部队服役，退役后继续学习并获得普通高校大专以上毕业证书的职员。

3. 街道（镇乡）机关面向出色村干部招考范围和对象为：各区（县、市）行政地区内，经选举产生的现任村党组织、村委会（以下简称村“两委”）正职连续任职满2年或现任村“两委”委员以上连续任职满3年的职员（符合街道镇乡机关面向服务基层项目职员招考范围和对象的，不可以考试报名出色村干部职位）。在普通高校脱产就读期间担任村干部的，不计入任职时间。

4. 街道（镇乡）机关面向出色社区干部招考范围和对象为：各区（县、市）行政地区内，经选举产生的现任社区党组织、居委会（以下简称社区“两委”）正职连续任职满2年的职员。在普通高校脱产就读期间担任社区“两委”正职的，不计入任职时间。

5. 街道（镇乡）机关招考专职人民武装干部的范围和对象为：宁波生源且具备浙江常住户口的高校毕业生退役军人和人民武装学院毕业学员。

6. 区（县、市）以下各级机关单位其他职位的招考范围和对象由各区（县、市）公告明确。

（二）招考条件

考试报名职员除应拥有公务员法、公务员录用有关规定需要的基本条件、考试报名职位需要的资格条件与符合上述招考范围和对象规定外，还需符合以下条件：

1. 年龄18至35周岁（1988年11月至2025年11月期间出生，下同），2025年硕士以上应届毕业生年龄18至40周岁（1983年11月至2025年11月期间出生，下同）。

2. 考试报名街道（镇乡）机关面向出色村干部职位的，现任村“两委”正职的，需要年龄18至40周岁，具备国家承认的中专或高中以上学历。别的人员需要年龄18至35周岁，具备国家承认的大专以上学历。

3. 考试报名街道（镇乡）机关面向出色社区干部的，需要年龄18至40周岁，具备国家承认的大专以上学历。

4. 考试报名街道（镇乡）机关专职人民武装干部的，需要年龄18至30周岁（1993年11月至2025年11月期间出生，下同）。

5. 考试报名法院、检察院、公安、司法行政系统人民警察职位的，需要年龄18至30周岁，2025年硕士以上应届毕业生考试报名人民警察职位的，需要年龄18至35周岁。考试报名公安机关法医（狱医）职位、司法行政系统人民警察狱医职位的，需要年龄18至35周岁。

6. 考试报名各级共青团职位的，需要年龄18至28周岁（1995年11月至2025年11月期间出生）。

7. 部分招考职位需要具备2年以上基层工作历程。

8. 考试报名各级法院、检察院机关法律类职位的，应具备普通高校本科以上学历、学位。考试报名法官助理、检察官助理职位的，须通过国家统一法律职业资格考试或国家司法考试，并获得法律职业资格A类证书；参加2025年国家统一法律职业资格考试客观题成绩已达到合格分数线的，可以先行考试报名。

通过高等教育自考、成人高等教育学历考试的职员，须在2025年2月底前获得考试报名职位所需的毕业证书和学位证书。

3、招考程序

报名、资格初审和交费通过互联网方法进行。

（一）报名和资格初审

报名日期：2025年11月6日9时—11月11日17时。

资格初审时间：2025年11月6日9时—11月13日17时。

网址：浙江公务员考试录用网（gwy.zjks.gov.cn）。

考试报名职员要仔细阅读诚信承诺书，按职位需要和报名入口提示，如实、准确、完整地填写有关信息，上传用官方网站提供的“照片审核处置工具”处置后的本人最近照片。

11月9日17时前，考试报名职员可在浙江公务员考试录用网查看考试报名比率不足1:8或超越1:80和1:500的职位。每个人只能考试报名一个职位。考试报名职员报名后，由招录机关对其是不是符合资格条件进行 资格初审。

通过资格初审的不可以再考试报名其他职位；未通过的可在报名日期内第三报名并同意资格初审。

考试报名专设残疾人职位的职员，在报名入口填写本人身份及残疾证信息，由各级残联进行审核确认通过后，再进行注册并选择职位报名。

（二）交费确认

时间：2025年11月14日9时—11月18日17时。

通过资格初审的职员登录浙江公务员考试录用网进行在线缴费确认并查看是不是完成。未按时交费确认的，视为舍弃报名。考试报名专设残疾人职位的职员，免收考试费。

（三）下载并准考证打印

时间：2025年12月3日9时—12月8日17时。已完成交费确认的职员登录浙江公务员考试录用网，自行下载准考证打印。

（四）笔试时间和科目

公共科目笔试时间为2025年12月8日。每一个科目满分均为100分。具体为：

1. 考试报名县级以上机关单位职位（不含行政执法类）的，考试类别为综合类，时间和科目为：

上午：9:00—11:00 《行政职业能力测验》（A卷）

下午：
14:00—16:30 《申论》（A卷）

2. 考试报名街道（镇乡）机关职位的（不含出色村干部职位），考试类别为基层类，时间和科目为：

上午：9:00—11:00 《行政职业能力测验》（B卷）

下午：
14:00—16:30 《申论》（B卷）

3. 考试报名县级以上机关单位行政执法类职位的，考试类别为行政执法类，时间和科目为：

上午：9:00—11:00 《行政职业能力测验》（C卷）

下午：
14:00—16:30 《申论》（Ｃ卷）

4. 考试报名街道（镇乡）机关面向出色村干部职位的，考试类别为出色村干部类，时间和科目为：

上午：9:00—11:00 《行政职业能力测验》（Ｄ卷）

考试报名街道（镇乡）机关面向出色村干部职位的，还须加试《综合应用能力》，时间为12月8日下午14:00-16:30。

考试报名法院、检察院、公安、司法行政系统人民警察职位，除参加公共科目笔试外，还须参加《心理健康测试》，时间为2025年12月7日上午9:00—9:50。评测结果不折合分数，不计入笔试成绩，仅断定达标与否，心理健康测试结果作为考生适不适合从事人民警察职业的要紧参考。

考试报名公安机关执法勤务类职位的，还须参加公安专业科目笔试，试题总分为100分。笔试时间为2025年12月7日上午10:30—12:30。

考试报名县级以上机关专业技术类职位的，除参加公共科目笔试外，还须在笔试或面试环节参加专业能力测试。

考试地址在宁波区或所辖区（县、市）。考试报名专设残疾人职位的职员，可在报名时选择考试地址。

具体考试时间、科目及地址详见准考证。考试报名职员需要同时携带准考证和第二代身份证参加考试。

本次考试范围以《浙江各级机关单位2025年度考试录用公务员公共科目和综合应用能力科目考试概要》和《2025年度公安机关人民警察职位专业科目笔试考试概要》为准。考试概要可在浙江公务员考试录用网查看下载。

（五）加分并划定笔试成绩合格分数线

笔试总成绩为两科原始成绩相加（考试成绩均精准到小数点后2位）。考试报名公安机关执法勤务类职位的根据行政职业能力测验、申论、公安专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比率合成笔试总成绩。对现任村“两委”正职（以报名时的任职为准）考试报名街道（镇乡）机关面向服务基层项目职员职位或出色村干部职位的，笔试总成绩加10分。

考试报名专业技术类职位，在笔试阶段加试专业能力测试的，笔试总成绩按职位备注中明确的比率合成。

笔试公共科目按规定作雷同卷甄别后，由省公务员局统一划定各类职位的公共科目笔试成绩合格分数线。公安执法勤务类职位按行政职业能力测验、申论和公安专业科目合成后的笔试总成绩划定合格分数线。

（六）确定体（技）能评测、面试对象

招录机关依据各招考职位的笔试总成绩，在合格职员中按规定比率从高分到低分确定体（技）能评测和面试对象。

1. 市级机关单位招考计划2名以下的职位按1:3确定面试对象，招考计划3名以上的职位按1:2确定面试对象。各级法官助理、检察官助理职位按上述规定实行。

县级机关单位面向服务基层项目职员的职位，按1:3确定面试对象。

街道（镇乡）机关面向出色村（社区）干部的职位，按1:3确定面试对象。

2. 市属公安、法院、检察院、司法行政等单位人民警察职位和行政执法类职位中的综合执法职位按1:4确定体能评测对象（其中招考计划3名以上的职位按1:3确定）。评测对象舍弃或不按规定时间、地址参加的，不再递补。体能评测结束后，招录机关在合格职员中从高分到低分按1:3确定面试对象（其中招考计划3名以上的职位按1:2确定）。

街道（镇乡）机关招考专职人民武装干部职位，参照上述人民警察职位比率和方法确定军事技能评测对象和面试对象。

3. 专业技术类职位按1:5比率确定面试对象，其中须拓展体能评测的职位，按1:5确定体能评测对象，体能评测合格职员入围面试。

上述1、2、3中出现不足规定比率的，按实质人数确定。

4. 区（县、市）以下机关单位的其他职位确定体能评测和面试对象的比率由各区（县、市）依据有关规定在公告中明确。

（七）资格复审

面试或体（技）能评测前，由各级公务员主管部门组织招录单位具体拓展资格复审。资格复审合格者，参加体（技）能评测或面试。

资格复审时，2025年应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、身份证与考试报名职位所需的其他证件（证明）原件及复印件；社会职员（含2025年、2025年毕业生）应提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书、学位证书与考试报名职位所需的其他证件（证明）原件及复印件。
2025年应届毕业生因学校缘由或单位签约盖章等缘由没办法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。

除按上述需要外，以下职员还须提供有关证明原件及复印件：国（境）外学历职员应提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书；参加“大学生志愿服务西部计划”职员应提供全国大学生志愿服务西部计划项目管理办公室颁发的《大学生志愿服务西部计划志愿服务证》及与省级项目办签署的“大学生志愿服务西部计划招募协议书”；参加“大学生志愿服务山区、海岛、边远区域计划”（原“大学生志愿服务欠发达区域计划”）职员应提供浙江大学生志愿服务山区、海岛、边远区域计划项目管理办公室颁发的《志愿服务证》，参加“三支一扶”职员应提供浙江“三支一扶”办提供的证明或《“三支一扶”职员服务证书》；考试报名街道（镇乡）机关专职人民武装干部等职位的高校毕业生退役军人应提供退出现役证明；参加2025年国家统一法律职业资格考试的职员，须提供市级司法行政部门出具或从司法部网站下载打印的2025年度国家统一法律职业资格考试主观题成绩公告单。

资格复审开始前48小时以内，考试报名职员确认不参加资格复审的，有关职位不再递补。

资格复审开始后，未按规定时间、地址参加资格复审或资格复审不合格的，不可以参加面试或体（技）能评测，有关职位不再递补。

（八）体（技）能评测

考试报名人民警察和行政执法类职位中的综合执法职位须拓展体能评测。其中人民警察职位需要10米×4往返跑、纵跳摸高、男子1000米跑（女子800米跑）三个项目均达标。行政执法类职位中的综合执法职位体能评测的项目和标准参照人民警察职位实行。

体能评测工作由市公务员主管部门组织、招录机关推行，也可以由区（县、市）公务员主管部门会同招录机关推行。

专职人武干部职位的军事技能评测工作由省军区组织推行。评测项目及评分标准按《浙江乡镇（街道）机关录用专职人武干部军事技能评测项目成绩标准》实行，需要三个项目均达标。

（九）面试

面试由市公务员主管部门统一组织，入围面试职员舍弃面试资格的，有关职位不再递补。面试成绩满分为100分，合格分数为60分。面试不合格者，不可以列入体检、考察对象。

专业技术类职位的面试由招录机关报经市公务员主管部门审核赞同后自行组织推行。笔试阶段没有进行专业测试的专业技术类职位，须在面试阶段组织专业测试。

（十）确定体检、考察对象

面试结束后，将笔试总成绩、面试（总）成绩分别折合成百分制，并按笔试分数占40%、面试分数占60%合成总成绩。总成绩的计算公式为：

总成绩＝笔试分数（百分制）×40%＋面试分数（百分制）×60%。

全市各招考职位，均在面试合格职员中依据总成绩（若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前；笔试总成绩再相等的，以行政职业能力测验成绩高的排位在前，下同）从高分到低分按招考计划1:1确定体检对象。体检结束后，在体检合格职员中从高分到低分按1:1确定考察对象。不足规定比率的按实质人数确定。

（十一）体检、考察

市级招录机关的体检、考察工作由市公务员主管部门组织、招录机关推行；县乡招录机关的体检、考察工作由区（县、市）公务员主管部门会同招录机关推行。体检项目和标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》及操作手册实行。考试报名职员不按规定的时间、地址参加体检的，视为舍弃体检。

考察按《公务员录用考察方法（试行）》有关规定实行，对考试报名各级公安、司法行政系统人民警察职位的职员，还须按《公安机关录用人民警察政治考察工作方法》实行。

考察期一般低于60天，自学考试察对象名单公示之日起计算。考察结论分为“合格”或“不适合录用为公务员”。入围考察名单公示后至办理录用报到手续前，有关职员舍弃资格的，记入浙江公务员考试诚信档案库。

考察结果仅作为本次招考是不是录用的依据。

（十二）公示、录用

招录机关依据考试成绩、体检结果和考察状况，确定拟录用职员名单并在浙江公务员考试录用网公示5个工作日。县以下机关面向服务基层项目职员和出色村（社区）干部招考的职位，由区（县、市）公务员主管部门负责在拟录用职员所在区（县、市）、街道（镇乡）、村（社区）公示5个工作日。

公示期满后，没反映或反映有问题经查实不影响录用的，由招录机关办理录用报批手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时很难查实的，可暂缓录用，待查清后再决定是不是录用。

2025年普通高校应届毕业生须于2025年9月30近日获得毕业证书（学位证书），应届博士毕业生可放宽至2025年12月31近日。不可以在上述规定时间向招录机关提供考试报名所需的学历、学位证书等有关证明文件及其他材料的，原则上取消录用资格。

舍弃体检或体检不合格、舍弃考察或考察结论为不适合录用为公务员、不可以在规定时间提供考试报名所需有关证明文件及其他材料、在招录机关单位集中上报市公务员主管部门办理录用审批手续前书面提出舍弃录用资格的，均在该职位面试合格职员中根据总成绩由高分到低分递补。

确定参加体（技）能评测、面试、体检、考察及递补职员的名单均在浙江公务员考试录用网公布。

录用审批材料上报后，拟录用职员舍弃或无正当理由逾期不报到的，取消录用资格，记入浙江公务员考试诚信档案库。

截止各招录机关单位集中上报市公务员主管部门办理录用审批手续之日（以请示件发文日期为准），将来因故导致拟录用职位空缺的，均不再递补。

在次年浙江公务员招考公告发布时，尚没有进行递补公示的，不再递补。

4、需要注意的地方

（一）法官助理、检察官助理的考录工作根据中共浙江委组织部、浙江高级人民法院、浙江人民检察院《关于招录人民法院法官助理、人民检察院检察官助理工作的推行建议》实行。

（二）截至2025年11月6日户口尚在迁移中的职员，不能考试报名对户籍有限制的职位。请考试报名职员注册报名时确认本人落户状况并如实填写。

（三）考试报名职员报名前须先进行注册，完成注册后进行报名。考试报名职员须用第二代身份证号码注册报名。参加笔试时，需要同时携带准考证和第二代居民身份证。

（四）考试报名职员在初审、复审等过程中提交的所有注册信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供不真实信息和材料获得考试报名资格的，或有意隐瞒本人真实状况的，一经查实，即取消考试报名或录用资格。

（五）最低生活保障家庭的考试报名职员，可于2025年11月15日17时前将本人身份证及有关证明通过传真或邮件报浙江社会保险和就业服务中心人事考试院（电话:0571-88396765,传真:0571-88396652,邮箱:zjks01@126.com），经审核后免除其考试费。

（六）交费确认人数不足招考计划数3倍的职位，将酌情核减或取消招考计划，此类计划将在浙江公务员考试录用网公布。招考职位取消的，考生自接到公告起24小时内可改报其他职位。因考生自己缘由，没办法正常联络或接到公告后逾期未改报的，视作舍弃改报权，退还考试费。专设残疾人招录职位和部分特殊职位可视情适合减少开考比率。

（七）依据职位需要，公安机关人民警察职位和部分其他行政执法职位将对考试报名职员有关体能状况进行评测，体能评测三个项目中有一项不达标的，视为体能评测不合格。体能评测不合格的，不能确定为拟录用职员。

（八）考试违规违纪行为的认定和处置，根据中组部、人社部《公务员录用违规违纪行为处置方法》实行。

（九）考试报名职员对在浙江公务员考试录用网公布、公示的有关内容有异议的，可在公布、公示之日起5个工作日内向当地公务员主管部门或招录机关反映。

（十）招考公告中规定的体（技）能评测、体检、考察及违规违纪处置等政策文件，可在浙江公务员考试录用网的“招考政策”专栏中查看。各招录机关的招考人数、具体职位、考试类别、资格条件、咨询电话等详见《2025年宁波各级机关单位公务员招考计划大全》。考试报名者对招考职位的专业、学历、学位、工作历程等资格条件有疑问需要咨询时，可直接与招录机关联系，咨询电话可在招考计划大全中查看。市、区（县、市）政策咨询电话可在浙江公务员考试录用网查看。

（十一）资格审察工作由招录机关负责。报名期间，招录机关依据考试报名资格条件对考试报名申请进行集中审察，确认考试报名者是不是具备考试报名资格。资格审察贯穿录用工作全过程，在各环节发现考试报名者存在不能考试报名的情形或不符合考试报名资格条件的，招录机关均可以取消其考试报名资格或录用资格。

（十二）有关考试报名政策等事宜，详见《浙江各级机关单位2025年度考试录用公务员考试报名指南》。

附件：2025年宁波各级机关单位公务员招考计划大全.xlsx